(사회복지실천기술론) 해결중심모델의 실천과정과 방법 및 적용사례 분석 Down UU

(사회복지실천기술론) 해결중심모델의 실천과정과 방법 및 적용사례 분석 Down
 

<사회복지실천기술론>



해결중심모델


















담당 과목

담당 교수

제출 일자

제 출 자




< 목 차 >


1. 들어가기

- 해결중심 채택의 동기 및 배경
1) 해결중심 이론이란 --------- 01
2) 이론적 배경 --------- 02
3) 문제중심모델과 해결중심모델의 주요 차이점 --------- 02

2. 해결중심모델 실천과정 --------- 03

3. 해결중심모델의 방법

1) 목표설정 --------- 04
2) 처음 면담 이전의 변화에 관한 질문 --------- 05
3) 예외질문 --------- 05
4) 기적질문 --------- 05
5) 척도질문 --------- 06
6) 대처질문 --------- 06
7) 메세지 작성과 전달 --------- 06
8) 후퇴와 역할 --------- 07

4. 효과성 검증 --------- 07

5. 역할극

1) 가계도 --------- 10
2) 프로필 --------- 10
3) synopsis --------- 11


※ 참고 문헌 ------------- 13
1. 들어가기

- 해결중심 채택의 동기 및 배경

「칭찬은 고래도 춤추게 한다」(켄 블랜차드, 처크 톰킨스 : 21세기 북스)
「긍정의 힘」(조엘오스턴 : 두란노)
이 두개의 책은 작년 한국에 소개되어 올해까지도 베스트셀러로 많은 사람들의 관심을 받고 있다. 그리고 김인식 감독의 ‘신뢰의 야구’는 사회적 이슈가 되어 새로운 리더쉽의 모습을 그려내기도 했다. 이렇듯 현재 우리 문화 속에서 ‘칭찬’과 ‘신뢰’, ‘긍정’이란 단어는 다양한 분야에 접목되고 융화되어 중요한 키워드가 되어가고 있다.

단지 ‘칭찬은 좋은 것’이라는 시각을 뛰어넘은 이 시대의 ‘긍정의 힘’은 어디서 오는 것일까. 아무리 힘들고 어려운 환경가운데 있어도 ‘살기로 결정한’…(생략)
 

        
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